トヨタ期間工がついに最強の勝ち組になった
伝説の期間工です！
皆さま、ついにトヨタ自動車がとんでもない制度を導入してきました。
なんと、トヨタ自動車で契約満了をむかえる期間工に、
トヨタ自動車の取引先に正社員候補として紹介してくれます。
期間工は更新満了すると必ず退職しなければならず、すぐに再就職できないのがデメリットでした。
この制度があれば１からメーカーを探して期間工を始めるよりも効率的に再就職できるという事になります。
この制度はトヨタの子会社で人材仲介事業になります。
期間工の希望勤務地、やりたい職種などを登録してトヨタグループ・小会社の正社員候補としてマッチングされる制度との事です。
景気が堅調に推移していく中、少子高齢化が進み、
製造業界では著しい人員不足になりつつ、深刻化しています。
昔ならすぐに人員確保できていましたが現在ではそうはいきません。
最近の製造業界では、人員確保の為に期間工から正社員登用に力を入れていました。
（トヨタ自動車 期間工▷正社員 ５年で１４９５名登用済み）
特にトヨタ自動車は期間工界でも正社員登用人数はダントツです。
それでも正社員の枠には毎年限りがありますし、
トヨタ自動車で自動車製造のイロハを学んで長く働いてくれた優秀な期間工をそのまま辞めさせるよりも
トヨタグループ・子会社の正社員へと紹介した・された方がwin-winな関係になりますよね。
トヨタ自動車の正社員登用枠に漏れてしまっても
トヨタ自動車のグループ・子会社の正社員候補としてすぐに再就職できるんですから、食いっぱぐれないしとても良い制度だと思います。
私の見解では、来年、再来年もトヨタ自動車の正社員登用は強化されていくと思います。（2017年316名 2018年305名 2019年？ 2020年?)
人員確保の為、トヨタグループ・子会社の正社員候補も高確率で正社員になれると思いっています。
じゃなきゃこんな制度いりませんよね。
もしかしたら試用期間のみで正社員になれる可能性もあります。
トヨタグループ・小会社でも正社員になれれば相当な勝ち組ですからね！
普通のハローワークですぐに就職！というような会社ではありません。１流の企業です。
祝い金60万円貰える！？
期間工の仕事に興味がある方は、期間工紹介会社（派遣会社）の担当者に最新の期間工情報を聞いてみることをおすすめします。期間工の紹介会社（派遣会社）はこれまで何千人～何万人と自動車メーカーとタッグを組んで人材を確保してきました。
ですので、期間工の経験者から古い情報を集めるより、寮や残業など最新の期間工情報をプロの担当者から聞いた方が何百倍も有益です。
- 「あのメーカーは今残業がほとんどないから全然稼げない」
- 「この求人は平均年収450万で離職率は〇％」
- 「新規募集なのでこのメーカーは一番採用されやすい」
- 「この企業は集団寮で汚いけど、こっちはきれいなワンルームアパート」
入社するだけで60万円の入社祝い金や100万円以上の入社特典が貰える企業もありますので、稼げる求人が無くなる前に相談してみましょう。
期間工は、寮・工場・部署など無数に存在するので、経験者と言っても１つや２つ経験しただけでは把握しきれませんし、情報はどんどん古くなります。ですので、SNSやブログの情報って実は、ほとんどあてにならない事の方が多いのです。
これまで紹介してきた期間工の何十万人のデータや今まで紹介してきたメーカーとの打ち合わせ・期間工が働いた後の情報まで全て把握している派遣会社の担当者に聞いた方が経験者の情報よりずっと有益で正確な情報です。
もちろん期間工の寮や仕事の事を聞くだけでもOK!
完全無料で期間工の情報を聞いてみよう！
新しい制度は利用しなくても問題はない
もちろんこの制度を利用することなく、退職して、失業保険を貰ってから
再度、トヨタ自動車に入社して正社員を狙っても良いとの事です。
期間工の旨味は正社員になれる可能性があるのも１つのメリットですが、
年収500万、寮費・水道光熱費無料、高額な入社祝い金、満料金などの方が魅力的です。
私としては正社員はうまくいけたらそれはそれで良いという考えですが、
私が期間工で頑張ってきた1番の理由は労働そのものから抜け出す事です。
お金さえあれば、自分のお店や会社を作る事も可能ですし、投資だけで生活する事もできます。
平凡な労働生活から抜け出し、お金持ちになるにはこの方法しかないと思いました。
やりたい事を目指すのであれば期間工で貯金して学費につかったり、海外に行ってみるのもいいと思います。
自分のやりたい事をやるにはお金が必要ですし、失敗したあとはまた期間工になればいいだけの事。
そして期間工は働く環境や福利厚生、制度もどんどん進化しています。
急がば回れ！今のうちにトヨタ期間工になっておくと後々メリットありそう。
今回の紹介制度もトヨタ小会社の人材仲介事業なのでとても信頼性があり、
登録するだけでも後々たくさんメリットがありそうです。
他のメーカーだとさすがに辞めた後の事まで面倒はみてくれませんが、トヨタなら見てくれるということですね。
期間工は貯金特化型の仕事ですが、デメリットは契約満了で即退職しなければならない事。
今回の新制度があれば食いっぱぐれないし、期間工の就労安定化に繋がります。
トヨタグループの部品大手デンソーもこの制度に参加しているとの事で
トヨタ自動車2年11ヶ月満了▷正社員候補でデンソー入社というのも可能になりますね。
今のうちにフォークリフト免許とか取って物流ゴリ押しでトヨタグループ・小会社に入社とかいけたら最高ですね。
まとめ：期間工はトヨタ自動車が最高であり最強
トヨタ期間工基本日給
10,000円～10,800円（1年目）
11,000円（18ヶ月～）
11,300円（30ヶ月～）
月給はだいたい30万超えで、工場にもよりますが1年目の年収が500万くらい。
その他に入社祝い金が今なら35万円と満料金+慰労金が給料とは別に貰える。
- 満料金+慰労金
- 3ヵ月満了の場合 30,500円+91,500円
- 6ヵ月満了の場合 207,400円+183,000円
- 12ヵ月満了の場合 305,000円+183,000円
- 18ヵ月満了の場合 329,400円+183,000円
- 24ヵ月満了の場合 353,800円+183,000円
- 30ヵ月満了の場合 378,200円+183,000円
- 35ヵ月満了の場合 396,000円+180,000円
食事補助：10000円
赴任手当：20000円
（赴任旅費:面接場所から入寮先まで 帰任旅費:赴任時と同額）
家族手当：1人あたり20000円
経験者手当：10000円（6ヶ月～12ヶ月）
70000円（18～30ヶ月）
100000円（35ヶ月）
特別手当１０万円
初回更新手当１０万円
期間工の手当の中で一番充実しているのもダントツでトヨタ期間工です。
寮も快適で食事も安くて美味しいです。特にアリビオは貴族の暮らしができます笑
正社員登用試験は１年後に受けれます。
２年１１ヶ月で正社員になれない場合は、
今回導入された制度でで再就職できるみたいなので食いっぱぐれない安定した期間工ライフになると思います。
ここまでくるとトヨタ期間工最強すぎませんか？
他の期間工だと日産とか業績悪化で１万２０００人のリストラ発表ですよ？
２０１９年４－６月期の決算では自動車メーカー７社でトヨタ、スバルを除く５社が減収・減益でした。
トヨタはもちろん増収増益です。
経営も安定どころか成長を続けてるトヨタ自動車。
まさに勝ち組自動車メーカーです。
期間工の中でもずば抜けて優秀です。
期間工になるならまずトヨタ自動車をおすすめします。安心安全で無難。
“トヨタ期間工ついに大勝利！トヨタ自動車が契約満了する期間工に正社員紹介制度導入！” への1件のフィードバック